인권경영 현황을 관리 중이다 > 구인구직

및 인권경영 현황을 관리 중이다.

이를 통해 임직원의 인권, 다양성 존중 인식을 높여 인권 리스크 발생을 사전 예방하고있다.

현대트랜시스는 이번 골드 등급 획득으로 글로벌 완성차 기업이 부품사에 요구하는 지속가능성 평가 점수를 선제적으로 충족시켜 글로벌.

지속가능한 미래 모빌리티 생태계 구축을 위해 협력사 맞춤형 동반성장 프로그램 ‘PARTNer’도 운영하고있다.

현대트랜시스는 해외 온라인 구매상담회, 해외 전시회 참가 지원, 해외 시장개척단 운영 등 단계별 프로그램을 통해 협력사의 판로.

Network) 등 5대 실행 과제를 바탕으로 경영·재무 지원, 역량 강화, 기술 지원, 소통활성화 등 다양한 활동을 진행하고있다.

현대트랜시스는 해외 온라인 구매상담회, 해외 전시회 참가 지원, 해외 시장개척단 운영 등 단계별 프로그램을 통해 협력사의 판로 개척.

백철승현대트랜시스대표가 환영사를 하고있다.

현대트랜시스가 미래 경쟁력 강화를 위해 협력사와 파트너십를 강화한다.

현대트랜시스는 경기도 화성시 롤링힐스 호텔에서 주요 협력사 대표를 초청해 동반성장 방안 모색과 비전을 공유하는 '2025년 파트너스 데이.

자동차 산업의 전동화 흐름과 함께 자동차를 구성하는 부품에서도 친환경 기술과 제품이 주목받고있다.

현대트랜시스는 시트 사업에서 천연추출 소재 등 기존보다 환경 영향이 적은 소재 적용을 확대하는 한편 또 다른 주력 분야인 파워트레인.

다양성 존중 인식을 높여 인권 리스크 발생을 사전 예방하고있다.

지속가능한 조달 부문은 2021년 15개 협력사를 시작으로, 2024년.

등을 운영하며 지속가능한 공급망 구축에 앞장섰다.

현대트랜시스는 2021년 '2040 재생에너지 100% 전환' 목표를 수립하고 2030년.

상위 15%), 브론즈(상위 35%) 등급을 부여한다.

http://withdorothy.co.kr/

현대트랜시스는 2022년 에코바디스 첫 평가에서 실버 등급을 기록한 뒤 2023년부터 각.

실시해 인권 리스크 점검 및 인권경영 현황을 관리하고있다.

또 2021년 15개 협력사를 시작으로 2024년 165개 협력사로 대상.

대표가 7일 경기도 화성시 롤링힐스 호텔에서 열린 '2025 파트너스 데이' 행사에서 환영사를 하고있다.

사진 제공=현대트랜시스[서울경제]현대트랜시스가 미래 경쟁력 강화를 위해 협력사와 파트너십 강화에 나선다.

우수 협력사를 포상하고 경영 불확실성을 극복.

빠른 전동화 전환으로 전기 ·전자 부품 안전성이 중요해지면서 글로벌 완성차 기업의 ISO 26262 준수 요구도 증가하고있다.

현대트랜시스는 파워트레인 제품 개발, 관리 프로세스가 ISO 26262의 국제 기준을 충족시키며 내연기관, 하이브리드, 전기차까지 파워.

자동차 시장의 빠른 전동화 전환으로 전기·전자 부품 안전성이 더욱 중요해지면서 글로벌 완성차 기업의 ISO 26262 준수 요구도 증가하고있다.

현대트랜시스는 파워트레인 제품 개발, 관리 프로세스 등에서 ISO 26262의 국제 기준을 충족.